事業拡大のため、求人広告・人材・請負・アプリ開発を取り扱う会社での新メンバーを募集
矢山ビル301
内訳:218,400円+業務手当(課税交通費)10,000円+住宅手当5,000円
※残業代は別途支給あり
※その他手当あり(待遇・福利厚生に記載)
業界未経験OK!広告や人材紹介の仕事にご興味はありませんか?
株式会社IN-KARDIA(インカルディア)の求人をご覧頂きありがとうございます。
事業拡大のため、求人広告・人材・請負・アプリ開発を取り扱う会社での新メンバーを募集します。
採用予定人数
2名
雇用形態
契約社員(正社員登用あり)
設立は2021年3月。まだまだ小さな会社ですが「やってみたい!」が叶えられる環境です。
弊社には【広告】と【人材】の2つのセクションがあります。
今回は【人材】セクションに携わるメンバーを募集します。
【人材セクション】
人材にお困りの企業様へ正社員・アルバイトなど雇用形態は問わず、必要な人材をご紹介しています。
広告を取り扱っている会社だからこそ、広告を駆使して最適な人材を集めてお客様と求職者の方を繋ぐことができた時の達成感はひとしお。
また請負業で各種イベントのディレクター業務も行います。
・出張の場合は、1日2,000円の出張手当
・時間外の残業も法定通り全額支払
頑張って頂いた分はきっちりお給料に反映します。
初めは戸惑う事もあるかと思いますが、人と人を繋ぐお仕事なのでお客様、スタッフのお話に耳を傾けてコミュニケーションをとるところからスタートしていきましょう。
~ご応募の流れ~
①ご応募後、履歴書・職務経歴書をメールでお送りください
②書類ご提出後、3営業日以内に採用担当者からご連絡差し上げます。
仕事内容
設立は2021年3月。まだまだ小さな会社ですが「やってみたい!」が叶えられる環境です。
弊社には【広告】と【人材】の2つのセクションがあります。
但し、求人広告をご提案する企業様には人材のご提案が出来る、人材を求めているお仕事を抱えている企業様には広告のご提案が出来る…といったように【広告】と【人材】は切っても切れない関係性です。入社後に適正やご希望を聞きながらどちらかのセクションに配置はありますが、全員で目標に向けて仕事を進めて行く会社ですので様々なジャンルの業務に携われます。
今回は【人材】セクションに携わるメンバーを募集します。
~人材セクションって何?~
①人材にお困りの企業様へ正社員・アルバイトなど雇用形態は問わず、必要な人材をご紹介しています。
「〇〇の資格を持った人を正社員として雇いたい」「次の繁忙期に向けてアルバイトを増やしたい」など事情は様々。
広告を取り扱っている会社だからこそ、広告を駆使して最適な人材を集めてお客様と求職者の方を繋ぐことができた時の達成感はひとしお。
②請負業をしているので各種イベントのお仕事(女子ゴルフ・男子ゴルフ・ソフトボール・コンサート会場・住宅展示場・マラソン・インテックス大阪でのイベントなど)のディレクター業務も行います。
スタッフさんをまとめて現場を回すのは馴れるまでは大変ですが、大きなイベントに携われる機会は貴重な経験になります。 上記の通り、弊社では年間を通してイベント(半日~最大7日程度)業務があります。
※繁忙期は3~10月 イベント業務は人材セクションを中心に回しますが、大規模なイベント時は社員全員が協力しています。 県外の出張の場合は、1日2,000円の出張手当、時間外の残業も法定通りお支払いしますので、頑張って頂いた分はきっちりお給料に反映します。
弊社のお仕事は、スーツを着て営業の日も、イベントの現場を回す日もあります。 初めは戸惑う事もあるかと思いますが、人と人を繋ぐお仕事なのでお客様、スタッフの方のお話に耳を傾けてコミュニケーションを取る所からスタートしましょう。
~先輩社員の声~
先輩A「今いるメンバーは元、不動産会社・派遣会社・自動車会社の営業職や事務(一般・経理)などの経験者。
つまり業界は全員未経験スタートです。
人材に携わりたいやイベント運営って面白そうという気持ちがある方をお待ちしています!」
先輩B「イベントのお仕事がある週は土日祝などの公休日が出勤になることもあります。
でも、安心して下さい!社長や役職者含め全員がプライベート絶対大事派です!必ず変わりに連休が作れるようにフォローしあいます。業界的には珍しい年間休日125日を誇っているのもその為。※2022年~2023年のお正月休みは10日間ありました。
- 自分だけの時間、家族との時間、恋人や友達との時間をしっかり確保出来てこそ、ギュッと忙しい時期があっても頑張れるをモットーとしています。」
~その他~
上記では人材セクションのお仕事をご紹介していますが、他にも広告セクションでは求人広告のご提案、グーグルマップを利用した集客・求人・ブランディングのご提案や、自社開発アプリのご提案をしています。
【取扱い媒体】
・大手媒体各種
・YouTube広告
・自社媒体WEBJOB(応募課金型)
~ご応募後の流れ~
①ご応募頂いたあとは、履歴書・職務経歴書をメールにてお送り頂きます。
②書類ご提出後、3営業日以内に採用担当者からご連絡差し上げます。
会社の魅力
設立は2021年3月。まだまだ小さな会社ですが「やってみたい!」が叶えられる環境です。
様々な業界出身の先輩がいるので、広告や人材業界未経験の方も安心して働けます!それぞれが得意な分野を伸ばせます。
・20代多数
・30代多数
・落ち着いた職場
・アットホーム
・初心者活躍中
・長く働ける
・決められた時間できっちり
・個性が活かせる
・立ち仕事
・デスクワーク
・お客様との対話は多い
・力仕事が少ない
募集要項
矢山ビル301
内訳:218,400円+業務手当(課税交通費)10,000円+住宅手当5,000円
※残業代は別途支給あり
※その他手当あり(待遇・福利厚生に記載)
・昇給あり(社内規定あり)
・交通費全額支給(自宅最寄駅より最安値にて計算)
・昇給・賞与あり
・社員登用あり
・資格取得支援制度
・残業手当
・深夜手当
・休日手当
・寮・社宅・住宅手当あり
・家族手当
・業界未経験可
※業務内容により前後する可能性があります
※業務によって休日に出勤した場合、代休を取得していただきます
※年間休日125日(前年実績)
・有給休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・介護休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・当社カレンダーによる
・雇用条件は本採用時と同じ
【手当について】
※扶養手当:5,000円/1人あたり
※子供手当:10,000円/18歳以下1人あたり(扶養手当との重複不可)
※インゼンティブ賞与:半年に1回(3月・9月)業績による
※役職手当:業績・能力による
※出張手当:2,000円/日
※財形貯蓄制度:本人の希望による
※社宅(寮の提供):初期費用無料/家具家電付/給料から天引
※資格支援制度:業務上必要があると会社が認めた場合、普通自動車運転免許の取得費用を会社が負担します(補助制度利用後、1年以内に退職した場合は一括で返金するものとします)
- 応募後の流れ
②書類提出後、3営業日以内に採用担当者からご連絡差し上げます。
(株式会社IN-KARDIA)
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- 手厚い福利厚生
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